Российские компании начали применять детский труд из-за тяжелой ситуации с поиском кадров — сообщают телеграм-каналы.

«Количество вакансий для ребят возрастом от 14 до 17 лет минувшим летом выросло сразу в 5,5 раз», - пишет, к примеру, телеграм-канал «ЧТД» ссылаясь на сервис HeadHunter.